Sidebar

Меню

Липсата на писмено разрешение за ползване на отпуск означава, че неявяването на работа на ищцата представлява дисциплинарно нарушение по смисъла на чл. 190, ал. 1, т. 2 от Кодекса на труда. Без правно значение в случая е и обстоятелството, дали в училището се е водила присъствена книга - форма 76, или не. Няма законова възможност за ползване на платен годишен отпуск без писмено разрешение от работодателя, нито задължение на последния да уведомява работника или служителя за отказа си да разреши ползването на отпуск за определен период от време.

Чл. 190, ал. 1, т. 2 от КТ

Решение № 127/2007 г. от 5.03.2007 г. на ВКС, III г.о.


Б. окръжен съд е оставил в сила решение № 38 от 04.03.2003 г. на С. районен съд по гр. дело № 674/2002 г., с което са отхвърлени като неоснователни исковете на Е. Д. И. срещу СОУ “...”, град С., с правно основание чл. 344, ал. 1, т. 1, 2 и 3 от Кодекса на труда (КТ), за отмяна на заповед № 110 от 24.09.2002 г. на директора на училището за дисциплинарно уволнение, за възстановяване на заеманата преди уволнението длъжност “възпитател” и за присъждане на обезщетение по чл. 225, ал. 1 КТ. Въззивният съд е приел, че е спазена процедурата по чл. 193, ал. 1 КТ, и е доказано дисциплинарното нарушение по чл. 190, ал. 1, т. 2 КТ - неявяване на работа за два последователни работни дни, а именно неявяването на ищцата на работа за периода от 01.09.2002 - до 11.09.2002 г. Наложеното наказание съответства на тежестта на извършеното нарушение.
Въззивното решение е правилно.
Процесната заповед е издадена за нарушение по чл. 190, ал. 1, т. 2 КТ - неявяване на работа за два последователни работни дни за периода от 01.09.2002 до 11.09.2002 г. В случая, преди налагането на наказанието дисциплинарно уволнение, работодателят е поискал от ищцата и получил обяснения за извършеното нарушение. Това е станало в рамките на дисциплинарното производство, което е започнало веднага след констатиране на нарушението. Целта на дадените обяснения от ищцата е била да се съберат доказателства, необходими за преценка от работодателя на вината на работника. Дадена е възможност на ищцата като подлежаща на уволнение да се защити. При тези данни въззивният съд правилно е приел, че е изпълнена процедурата по чл. 193, ал. 1 от Кодекса на труда.
Безспорно е установено, че ищцата не се е явявала на работа за целия посочен период и за същия не е била в отпуск, тъй като липсва разрешение от работодателя за ползването на такъв отпуск по реда на чл. 173, ал. 1 КТ. Не намират правна опора доводите, че при невключването й в графиците за дежурства, то неявяването на работа на ищцата повече от два последователни работни дни не е нарушение на трудовата дисциплина. Липсата на писмено разрешение за ползване на отпуск означава, че неявяването на работа на ищцата за посочения период представлява дисциплинарно нарушение по смисъла на чл. 190, ал. 1, т. 2 КТ. Без правно значение в случая е и обстоятелството, дали в училището се е водила присъствена книга - форма 76, или не. Няма законова възможност за ползване на платен годишен отпуск без писмено разрешение от работодателя, нито задължение на последния да уведомява работника или служителя за отказа си да разреши ползването на отпуск за определен период от време.
Заповедта за уволнение е мотивирана. Обоснован е изводът на въззивния съд, че е доказан фактическият състав на дисциплинарното нарушение, за което е наложено наказанието. Това нарушение на трудовата дисциплина, посочено в процесната заповед, е само по себе си тежко нарушение на трудовата дисциплина, тъй като се отнася до най-съществения елемент на трудовото правоотношение - престиране на работната сила в рамките на установените работни дни. По делото няма доказателства, че това нарушение на трудовата дисциплина не може да се вмени във вина на ищцата, нито постигането на съгласие по трудовото правоотношение за ползване на отпуск.
Ето защо при така събраните доказателства въззивният съд правилно е приел, че от обективна и субективна страна ищцата е осъществила соченото дисциплинарно нарушение, което с оглед на своята тежест и значимостта на неизпълненото трудово задължение е достатъчно, за да обоснове наложеното наказанието “уволнение” от субекта на дисциплинарната власт. Работодателят е наложил наказанието в съответствие с критериите на чл. 189, ал. 1 КТ, като е съобразена тежестта на нарушението, обстоятелствата, при които е извършено то, и поведението на ищцата. Ето защо той е доказал, че е упражнил законно правото си на уволнение при извършеното от служителя тежко дисциплинарно нарушение.
Обжалваното решение е обосновано и е в съответствие с материалния и процесуалния закон.

Предстоящи учебни семинари

Семинар по данък върху добавената стойност през 2016 г.

22 – 27 септември 2016 г.
Круиз „Гръцки острови и Кушадасъ”, Атина и полуостров Пелопонес
Лектор: Валентина Василева
Цена: 2 100.00 лв.

Семинар по осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд

29 септември - 2 октомври 2016 г.
Гърция, Халкидики, Полуостров Касандра, Хотел „KASSANDRA PALACE & SPA” 4+*
Лектор: Инж. Екатерина Асенова
Цена: 780.00 лв.

Семинар по вещно право

5 - 7 октомври 2016 г.
София, пл. „Македония” № 1, ет. 2, Конферентна зала „Азия”
Лектори: Красимир Влахов, Бонка Дечева, Проф. д-р Венцислав Стоянов, Александър Георгиев
Цена: 300.00 лв.

Семинар по устройство на територията и кадастъра

12 – 14 октомври 2016 г.
София, пл. „Македония” 1, ет. 2, Конферентна зала „Европа“
Лектори: Савин Ковачев, Валентина Бакалова, Галина Солакова
Цена: 300.00 лв.

Семинар по данъчно облагане и счетоводно приключване на 2016 г. - Испания, Португалия

18 – 25 октомври 2016 г.
ИСПАНИЯ И ПОРТУГАЛИЯ
Лектор: Доц. д-р Людмила Мермерска, данъчен консултант
Цена: 1 850.00 лв.

Семинар по уредбата на трудовите отношения и социалното осигуряване

19 - 21 октомври 2016 г.
София, пл. „Македония” № 1, ет. 2, Конферентна зала „Европа”
Лектори: Теодора Дичева, Марио Първанов, Елка Атанасова, Даниела Асенова
Цена: 300.00 лв.

Семинар по обществени поръчки

26 – 28 октомври 2016 г.
София, пл. „Македония” № 1, ет. 2, Конферентна зала „Азия”
Лектори: Мариана Кацарова, Цветан Стоевски, Елена Димова, Александър Александров
Цена: 300.00 лв.

Семинар по Международни счетоводни стандарти

26 - 28 октомври 2016 г.
София, пл. „Македония” № 1, ет. 2, Конферентна зала „Европа”
Лектор: Д-р Антон Свраков
Цена: 300.00 лв.

Семинар по облигационно право

2 - 4 ноември 2016 г.
София, пл. „Македония” 1, ет. 2, Конферентна зала „Европа“
Лектори: Доц. д-р Кристиан Таков, Тотка Калчева, Красимир Машев, Борислав Белазелков
Цена: 300.00 лв.

Семинар по търговско право

9 - 11 ноември 2016 г.
София, пл. „Македония” № 1, ет. 2, Конферентна зала „Азия”
Лектори: Костадинка Недкова, Бистра Николова, Д-р Георги Хорозов, Проф. д-р Силви Чернев
Цена: 300.00 лв.

Семинар по данъчно облагане и счетоводно приключване на 2016 г.

16 - 18 ноември 2016 г.
София, пл. „Македония” 1, ет. 2, Конферентна зала „Европа“
Лектори: Доц. д-р Людмила Мермерска, Велин Филипов, Калина Златанова, Росен Иванов
Цена: 300.00 лв.

Семинар по данъчно облагане и счетоводно приключване на 2016 г.

24 - 25 ноември 2016 г.
София, пл. „Македония” 1, ет. 2, Конферентна зала „Европа“
Лектори: Доц. д-р Людмила Мермерска, Велин Филипов, Калина Златанова, Росен Иванов
Цена: 300.00 лв.

Семинар по данъчно облагане и счетоводно приключване на 2016 г.

30 ноември - 2 декември 2016 г.
София, пл. „Македония” 1, ет. 2, Конферентна зала „Европа“
Лектори: Доц. д-р Людмила Мермерска, Христо Досев, Калина Златанова, Росен Иванов
Цена: 300.00 лв.

Семинар по граждански процес

7 - 9 декември 2016 г.
София, пл. „Македония” № 1, ет. 2, Конферентна зала „Европа”
Лектори: Стефан Кюркчиев, Борислав Белазелков, Емануела Балевска, Боян Балевски
Цена: 300.00 лв.

Семинар по счетоводно приключване на 2016 г. за бюджетните предприятия

8 - 9 декември 2016 г.
София, пл. „Македония” 1, ет. 2, Конферентна зала „Азия”
Лектори: Мария Цветанова, Теодора Бакърджиева
Цена: 300.00 лв.

Семинар по новата правна уредба на обществените поръчки. Проблеми, решения, практика

31 октомври 2016 г.
Стара Загора, Бул. Цар Симеон Велики 100, Хотел „Верея”, Конферентна зала
Лектор: Мариана Кацарова
Цена: 96.00 лв.

Семинар по данъчно облагане и счетоводно приключване на 2016 г. Промените в ЗКПО за 2016 г.

15 ноември 2016 г.
Русе, пл. „Свобода” 5, Хотел „Дунав Плаза”, Конферентна зала
Лектор: Димитър Войнов
Цена: 96.00 лв.

Семинар по данъчно облагане и счетоводно приключване на 2016 г. Промените в ЗКПО за 2016 г.

16 ноември 2016 г.
Плевен, бул. „Цар Борис III” № 2, Конферентна зала на хотел „Ростов”
Лектор: Димитър Войнов
Цена: 96.00 лв.

Семинар по данъчно облагане и счетоводно приключване на 2016 г. Промените в ЗКПО за 2016 г.

28 ноември 2016 г.
Стара Загора, Бул. Цар Симеон Велики 100, Хотел „Верея”, Конферентна зала
Лектор: Димитър Войнов
Цена: 96.00 лв.

Семинар по годишно счетоводно приключване на бюджетните предприятия. Нови указания на Министерство на финансите

13 януари 2017 г.
Стара Загора, Бул. Цар Симеон Велики 100, Хотел „Верея”, Конферентна зала
Лектор: Теодора Бакърджиева
Цена: 96.00 лв.

Книги

  • Актуални

  • Очаквани

Граждански процесуален кодекс

Приложен коментар. Проблеми на правоприлагането. Анализ на съдебната практика
Второ преработено и допълнено издание

Закон за наследството

Научно-приложен коментар
Проблеми на правоприлагането
Анализ на съдебната практика

Новото данъчно законодателство през 2017 г.

Двадесето юбилейно издание на книгата-годишник!

Трудови отношения 2017

Двадесето юбилейно издание на книгата-годишник!

Счетоводство - 2017 г.

Oсми по ред годишник с актуално приложно знание за счетоводството и за независимия финансов одит